RUIMTE MAKEN VOOR VERANDERING

De wereld is constant in beweging. Niets nieuws onder de zon dus, alleen het tempo waarin veranderingen zich voltrekken is explosief toegenomen. Dat zal ook niet meer afnemen. We moeten ons voorbereiden op een toekomst die steeds in beweging is. Door uw organisatie meer wendkracht te geven, kunt u voortdurend blijven inspelen op nieuwe inzichten, ontwikkelingen en technische mogelijkheden.

Resultaat

Samenwerken met Bridgin.it levert op korte termijn een innovatieve oplossing op die helemaal aansluit op de bedrijfsprocessen van de organisatie. Maar daar houdt het niet mee op. Het team van Bridgin.it combineert onze kennis van met name de energiemarkt met een enorme drive om organisaties te helpen om kansen te benutten die digitalisering biedt.  Ons doel is om organisaties ook op lange termijn verder te helpen.

Wij kijken daarmee dus verder dan resultaten en bieden de handvaten aan om niet alleen hier en nu, maar ook in de toekomst de focus te houden op innovatie en efficiƫntie.


Wendbaarheid

Hoe de toekomst van de energiemarkt er concreet uit gaat zien weten we niet. Maar hij zal in elk geval dynamisch, onvoorspelbaar en complex zijn. Veranderen is straks niet meer een projectmatig proces, maar een constant gegeven. 


We zullen voortdurend alert moeten zijn op nieuwe ontwikkelingen om erop in te kunnen spelen. Organisaties moeten dus steeds in beweging blijven om alle veranderingen bij te benen. Dat vraagt nogal wat! De unieke aanpak van Bridgin.it biedt een aantal concrete tools om daarmee om te gaan. Deze zijn niet alleen gericht op de techniek, maar ook op de mensen die de veranderingen vorm moeten geven en de manier waarop dat gebeurt.



Platformen

De toegevoegde waarde van nieuwe platformen als Salesforce zit hem met name in de snelheid en de flexibiliteit waarmee ontwikkeld kan worden. Daardoor lenen deze omgevingen zich bij uitstek voor een flexibele aanpak waarin een eindproduct in korte iteraties wordt opgeleverd. Om de scrum werkwijze tot een succes te maken, zijn medewerkers nodig die open staan voor verandering. Mensen met een proactieve en flexibele mindset.


Werkwijze

Door de combinatie van een agile werkwijze, een open mindset en innovatieve platforms ontstaat een organisatie die zichzelf voortdurend bijstelt, die durft te experimenteren en snel kan inspelen op nieuwe ontwikkelingen. Precies wat een organisatie nodig heeft om ook op de lange termijn succesvol te kunnen blijven.